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La inteligencia emocional
El concepto de «Inteligencia emocional» nació a principios de los años 1990, algún tiempo después de la publicación del libro de Howard Gardner « La teoría de las inteligencias múltiples» (1983) que cuestionó la primacía de la inteligencia denominada cognitiva, medida en función del famoso C.I. (Cociente Intelectual), y a la que se le atribuyó una importancia primordial desde los años 1930.
Según Salovey y Mayer, los padres del concepto, la inteligencia emocional es la habilidad de percibir y expresar las emociones, a integrarlas para facilitar el pensamiento, a entender y a razonar con ellas, y a regular las emociones propias y ajenas.
Hoy en día muchos estudios (entre otros, las obras de Antonio Damasio, de Daniel Goleman y de Ilios Kotsou) demuestran que el desarrollo de nuestra inteligencia emocional es mucho más útil y pertinente que nuestro C.I. para el éxito profesional y personal.
Estudios científicos demuestran que es posible desarrollar la inteligencia emocional a cualquier edad y que esto permite mejorar los siguientes aspectos: toma de decisiones, resultados, satisfacción en el trabajo, gestión del estrés, salud, motivación, contratación y selección, liderazgo y calidad de las relaciones sociales.
El coach le acompaña en el desarrollo de sus competencias para identificar, acoger, comprender y manejar las emociones propias y ajenas. También le acompaña en la transformación de ciertas creencias inconscientes que a veces originan emociones desagradables y le apoya en su desarrollo de emociones denominadas «positivas».
Integral Togetherness trabaja en estrecha colaboración con Ilios Kotsou, profesional en inteligencia emocional, investigador en la Universidad de Louvain-la-Neuve, autor de numerosas obras sobre el tema y consejero científico de diferentes programas de radio y televisión.